Pin
Send
Share
Send


מלטינית טאלנטוםהרעיון של כישרון מקושר ל כושר או את מודיעין . זה בערך קיבולת לבצע עיסוק מסוים או לבצע פעילות. הכישרון נקשר בדרך כלל ליכולת ויצירה מולדת, אם כי ניתן לפתח אותו גם בעזרת תרגול והדרכה.

לדוגמא: "אנחנו צריכים שחקן מוכשר שישחק באמצע המגרש", "שוב הוכח כישרונו של הסופר בעזרת ספרו האחרון", "אנו מחפשים כישרונות שמוכנים להצטרף לחברה צומחת". כפי שניתן לראות בדוגמאות אלה, ניתן להשתמש במונח כדי לתת שם הן לקיבולת עצמה והן ל- אדם שיש לו יכולת כזו.

נכון לעכשיו יש תוכנית טלוויזיה שהיא מפורסמת בעולם ומבוססת בדיוק על גילוי כישרונות חדשים בתחום השיר. אנו מדברים על "הקול" או "הקול".

בתוכו, כמה אמנים מגובשים, מבלי לראותם, מקשיבים לסדרת אנשים הרואים שיש להם קול נפלא ושהם יכולים לעשות מקום חשוב בשוק המוזיקה. אם מי שכבר נחנך מחשיב את זה כך, הם לוחצים על כפתור וה"כישרון "הופך לחלק מהתוכנית.

במיוחד הוא הופך למתמודד וזה אומר שבמשך מספר שבועות הוא נעזר במאמנו ובמקצוענים גדולים אחרים בענף. באופן זה תוכלו ללמוד, לשפר ולתקן את אותן טעויות שעשויות למנוע מכם להציג את מלוא הפוטנציאל שלכם.

הכישרון מובן בדרך כלל כביטוי של אינטליגנציה רגשית , המורכב מהכרה וניהול של רגשותיו של האדם ליצירת מוטיבציה ולניהול קשרים חברתיים.

הוא כישרון מולד או בירושה זה נשמר לאורך החיים, אם כי ניתן לשפר אותו בעזרת מחקרים ושיטות עבודה. הוא כישרון נרכש במקום זאת, יש לממש אותו כמעט כל הזמן.

רכישת כישרונות מסוימים היא פשוטה יחסית (אפשר להשתתף בסדנאות ספרות כדי לשפר את דרך הכתיבה, למשל), אם כי ניתן לתפוס אחרים רק מניסיון ולעתים אף בלתי אפשרי להתפתח (הכישרון להוביל או לתווך בסכסוכים).

בתחום העסקי, ובאופן ספציפי בתוך מחלקות משאבי אנוש, מתחייבת יותר ויותר מחויבות לכישרון העובדים. גילוי כזה כדי שהעובדים יוכלו "לנצל אותו" בצורה הראויה פירושו שהם מרוצים הרבה יותר מהמשימות שהופקדו עליהם. ובסופו של דבר החברה נהנית מהשגת תוצאות טובות יותר ויתרונות גדולים יותר.

לכן, כרגע זה מהמר על פיתוח דיסציפלינות במקום העבודה כמו אימון או גיימינג שמביאים כישרונות לאור ומעניקים את המפתחות כך שניתן יהיה להשתמש בהם לטובת כולם.

הכישרון, סוף סוף, היה א יחידת מידה כספית משמש את היוונים, הרומאים ועמים קדומים אחרים. הכישרון מוזכר אפילו בכמה משלים מקראיים.

Pin
Send
Share
Send